Самарская молодежь выбирает вахту: карьерный старт в «полях» набирает популярность
Согласно данным сервиса «Авито Работа», в 2025 году число резюме от соискателей в возрасте 18–24 лет на вахтовые должности увеличилось на 79% по сравнению с показателями 2024 года. Рост интереса сопровождается повышением зарплатных ожиданий. Молодые специалисты в среднем рассчитывают на ежемесячный доход порядка 111 тысяч рублей.
Это значительное увеличение, отражающее растущую привлекательность вахтового метода работы для молодого поколения. Аналитики связывают этот тренд с несколькими факторами, включая стремление к быстрому заработку, возможность получения опыта работы в различных регионах страны и формирование финансовой независимости на раннем этапе карьеры.
Наиболее востребованными профессиями стали:
- Комплектовщик: рост числа резюме составил 168%, ожидаемая зарплата превышает 123 тысячи рублей. Эта позиция привлекательна для молодых людей, желающих быстро начать работать и получать стабильный доход. Работа комплектовщиком часто предполагает простую, но востребованную деятельность, такую как сборка и упаковка товаров на складах, что позволяет быстро освоиться и приступить к выполнению обязанностей.
- Монтажник: рост составил 163%, зарплатные ожидания достигают 164 тысяч рублей. Монтажники, особенно в сфере строительства и обслуживания оборудования, востребованы в различных регионах, что делает вахтовый метод привлекательным для них. Высокий уровень оплаты труда также является значительным стимулом.
- Электромонтажник: рост составил 129%, ожидания — до 137 тысяч рублей. Специалисты в области электромонтажа всегда востребованы, особенно в условиях активного строительства и развития инфраструктуры. Вахтовый метод позволяет им работать на крупных проектах и получать достойную оплату за свой труд.
- Также в числе лидеров — специалисты по сварке и повара. Сварщики, обладающие востребованными навыками, могут рассчитывать на высокие доходы и интересные проекты. Повара, работающие вахтовым методом, часто востребованы для обслуживания рабочих бригад, что обеспечивает им стабильный спрос на рынке труда.
Рассмотрим более детально причины такого роста популярности вахтового метода работы среди молодежи Самарской области. Во-первых, это возможность быстрого заработка. Молодые люди, только начинающие свой профессиональный путь, часто стремятся к финансовой независимости. Вахтовый метод позволяет им получать более высокую зарплату по сравнению с предложениями на местном рынке труда, что дает возможность быстро накопить средства и реализовать свои планы. Во-вторых, вахта предоставляет возможность получить практический опыт работы в различных отраслях. Работа на крупных проектах, в том числе в удаленных регионах, позволяет молодым специалистам расширить свой профессиональный кругозор, приобрести ценные навыки и знания, а также зарекомендовать себя в качестве ответственного и трудолюбивого сотрудника. В-третьих, вахтовый метод работы способствует развитию личных качеств, таких как самостоятельность, ответственность и умение работать в команде. Молодые люди, работающие вахтой, часто оказываются вдали от дома и привычной среды, что требует от них адаптации к новым условиям, умения решать проблемы и находить общий язык с коллегами из разных регионов.
Эксперты отмечают, что молодежь всё чаще рассматривает вахтовый метод работы как возможность получить практический опыт, быстро начать профессиональный путь и достичь финансовой независимости. Кроме того, увеличение числа резюме на вахтовые вакансии свидетельствует о растущей осведомленности молодых людей о возможностях, которые предоставляет этот формат работы. Социальные сети, интернет-ресурсы и специализированные сайты по трудоустройству играют важную роль в распространении информации о вахтовых вакансиях и условиях работы. Молодежь активно ищет информацию о работодателях, условиях проживания, питания и других аспектах, которые влияют на комфортность работы. Многие компании, в свою очередь, стремятся привлечь молодых специалистов, предлагая им привлекательные условия труда, включая достойную заработную плату, социальные гарантии и возможности карьерного роста. Некоторые работодатели также предоставляют бесплатное обучение и повышение квалификации, что является дополнительным стимулом для молодых соискателей. Важно отметить, что помимо финансовых преимуществ, вахтовый метод работы может также способствовать развитию профессиональных навыков и компетенций. Работа в команде, решение сложных задач и адаптация к новым условиям способствуют личностному росту и повышению профессионального уровня молодых специалистов.
✅️ ЧП Россия Сегодня! — НОВОСТИ, ЖЕСТЬ.
🛩 Следить за Радаром по всей РОССИИ!
About the Author
